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24.05.2026 / SIGNAL IDUNA Gruppe / Dortmund, Hamburg
Werde Teil unserer Transformation im HR-Bereich als (Senior) Expert People Analytics. Gestalte innovative Datenstrategien und erzeuge echten Business Impact. Flexible Arbeitszeiten und moderne Arbeitsumgebungen warten auf dich!

22.05.2026 / Stadt Frankfurt am Main - DER MAGISTRAT – / Frankfurt am Main
Gestalten Sie Frankfurt als Personalsachbearbeiter:in (w/m/d)! Beraten Sie Mitarbeitende in Personalangelegenheiten und betreuen Sie zahlreiche administrative Prozesse. Bewerben Sie sich jetzt und werden Sie Teil eines dynamischen Teams!

21.05.2026 / intersoft GmbH / Hamburg
Werde Teil unseres innovativen Teams bei intersoft als HR-Mitarbeiter Personalfinanzen (m/w/d). Gestalte aktiv Prozesse in der Lohnabrechnung und Personalplanung und nutze deine Expertise in einer flexiblen, unterstützenden Umgebung.

20.05.2026 / TEDI GmbH & Co. KG / Dortmund
Werde Teil von TEDi als Personalsachbearbeiter Payroll (m/w/d) und gestalte die Entgeltabrechnung in einem dynamischen Handelsunternehmen mit über 36.000 Mitarbeitern. Ein Job, der Verantwortung und Abwechslung bietet!

20.05.2026 / OSI Foods GmbH & Co. KG / Gersthofen
Werden Sie HR Manager (m/w/d) bei OSI Europe und gestalten Sie die strategische HR-Beratung in einem dynamischen, internationalen Umfeld. Nutzen Sie Ihre Expertise, um unsere HR-Prozesse weiterzuentwickeln.

20.05.2026 / Universität Stuttgart / Stuttgart
Leitung und Personalsachbearbeitung an der Universität Stuttgart. Sie beraten Mitarbeitende und vertreten die Abteilungsleitung. Flexible Arbeitszeiten und eine unbefristete Anstellung erwarten Sie.

Werde Personalreferent (m/w/d) in einem engagierten Team der Ammerland-Klinik! Unterstütze Führungskräfte in HR-Themen und gestalte die Zukunft aktiv mit. Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung und zahlreiche Benefits warten auf dich.

18.05.2026 / SEITENBAU GmbH / Konstanz, Konstanz (Hybrid)
Nutze deine Expertise als Scrum Master / Agile Coach in Konstanz, um agile Teams zu fördern und ihren Erfolg zu steigern. Arbeite in einem dynamischen Umfeld mit vielgestaltigen Entwicklungsmöglichkeiten.

18.05.2026 / Cteam SE / Ummendorf
Als HR Business Partner (m/w/d) bei Cteam gestalten Sie aktiv Veränderungsprozesse mit und unterstützen Führungskräfte sowie Mitarbeitende in HR-Themen.

18.05.2026 / Kreissparkasse Saarlouis / Saarlouis
Wir suchen einen Personalentwickler (m/w/d) für Talent- und Mitarbeiterentwicklung, der innovative Ansätze einbringt und Freude daran hat, Menschen auf ihrem beruflichen Weg zu begleiten.

18.05.2026 / CAT Germany GmbH & Co. KG / Osnabrück
Werde Personalreferent mit Schwerpunkt Ausbildung bei CAT Germany! Gestalte unsere Ausbildungsinhalte, arbeite flexibel und profitiere von vielen Benefits wie E-Bike Leasing und einem starken Teamgeist.

15.05.2026 / OSI International Holding GmbH / Gersthofen
Werde HR IT Systems Specialist (m/w/d) bei OSI Europe und gestalte die Zukunft unserer HR-Systemlandschaft in Europa mit. Nutze deine Expertise in HR IT, um Prozesse zu optimieren und innovative Lösungen zu entwickeln.

15.05.2026 / Kubota Baumaschinen GmbH / Zweibrücken
Werde Personalsachbearbeiter (m/w/d) bei Kubota! Erwarten dich abwechslungsreiche Aufgaben in der Lohn- und Gehaltsabrechnung, optimiert durch ein engagiertes HR-Team in einem international führenden Unternehmen.

15.05.2026 / Landeshauptstadt Stuttgart / Stuttgart
Leiten Sie den Fachbereich Personalentwicklung beim Eigenbetrieb Leben und Wohnen in Stuttgart. Entwickeln Sie innovative Maßnahmen und gestalten Sie die Weiterbildung in einem zukunftssicheren Umfeld.

14.05.2026 / HECK Wall Systems GmbH / Marktredwitz
Gestalten Sie als HR Partner (m/w/d) bei HECK Wall Systems in Marktredwitz in Teilzeit (ca. 19h/Woche) die personalrelevanten Prozesse und unterstützen Sie Führungskräfte in einem dynamischen Arbeitsumfeld.

14.05.2026 / Mehler Engineered Defence GmbH / Königslutter am Elm
Verstärken Sie unser Team als Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Königslutter. Seien Sie die kompetente Ansprechperson für Mitarbeiter und steuern Sie alle personalbezogenen Aufgaben, einschließlich Onboarding und Zeitwirtschaft.

13.05.2026 / Barenboim-Said Akademie gGmbH / Berlin
Die Barenboim-Said Akademie sucht eine/n Personalreferent:in (m/w/d) für die Betreuung von Mitarbeitenden in Berlin. Gestalten Sie aktiv den Personalbereich in einem internationalen Umfeld.

Werden Sie Teil des DMT-Teams als Personalsachbearbeiter (m/w/d) für Dienstreisen in Elternzeitvertretung. Gestalten Sie mit uns gemeinsam eine flexible und supportive Arbeitsumgebung!

13.05.2026 / Hirschvogel Umformtechnik GmbH / Denklingen
Als Personalsachbearbeiter (m/w/d) verantworten Sie die gesamte administrative Personalverwaltung und -abrechnung. Gestalten Sie mit uns die Zukunft in der Automotive-Branche!

12.05.2026 / List + Lohr GmbH / Hannover
Werde Office & People Manager (all genders) in einem innovativen IT-Team in Hannover. Organisiere Abläufe, unterstütze die Geschäftsleitung und sorge für ein positives Arbeitsklima. Freue dich auf ein tolles Team und zahlreiche Benefits.

12.05.2026 / Pro Arbeit kAöR / Osterholz-Scharmbeck
ProArbeit sucht einen Kundenprofiler und Gruppencoach (m/w/d) für Bildungsangebote im Jobcenter Osterholz. Unterstützen Sie die berufliche Integration von Menschen mit flexiblen Arbeitszeiten und umfangreicher Einarbeitung.

12.05.2026 / HYDROTECHNIK GmbH / Limburg an der Lahn
Werde HR Business Partner (m/w/d) bei Hydrotechnik GmbH! Unterstütze die Mitarbeitenden in allen Personalangelegenheiten und trage zum Wachstum des Unternehmens bei.

Leitung der Personalabteilung bei Friesenkrone: Gestalten Sie unser Team und verantworten Sie HR-Prozesse, Recruiting und Employer Branding in einem dynamischen, familiengeführten Unternehmen an der Nordseeküste.

11.05.2026 / Wheelabrator Group GmbH / Metelen
Werde Teil des HR-Teams der Wheelabrator Group GmbH in Metelen und übernehme die Verantwortung für die Entgeltabrechnung sowie diverse Personalaufgaben in einem internationalen Umfeld.

Gestalten Sie als Spezialist*in für Total Rewards bei GF innovative Vergütungs- und Benefitprogramme in der EMEA-Region. Bringen Sie Ihre Expertise ein und fördern Sie eine faire, transparente Reward-Architektur.